基于可預見事實得出預判，中科創達已成為智能車聯、智能座艙領域的頭部企業，有著極強的技術研發水平，與上游芯片廠商以及下游的終端廠商均保持著良好的合作關系，對于商用5G及智能網聯汽車領域的高投入研發，是未來的樂觀因素。
面試就簡單問了一下測試相關的知識，然后寫了一下代碼，代碼問的是一個排序算法；然后問項目經驗，還有對中興的印象看法什么的。
整體就是比較常規的簡歷，筆試，技術面，boss面。簡歷和筆試都是最基礎的，基本能過的就都能過。技術面主要照著簡歷問問題。boss面會考驗一下英語口語水平和對公司對業務面的看法和想法。
群面加上業務還有HR面，群面分為兩組討論，注意不能隨便發言，要有核心觀點，業務面是壓力面，會針對簡歷挑刺，hr面試主要考察對加班的接受程度。
問的問題涵蓋面廣泛，需要手撕代碼，題目不難，但是要半小時內想出解決方案，還需要頭腦十分靈活的。
我要點評
